[職場情報] 最新調查:今年這群加國人都想跳槽
（加西網報道）加拿大千禧壹代貌似已經快被目前的工作“折磨”死了。。。近日加拿大自動數據處理公司（ADP Canada）壹份最新調查數據顯示，竟然有超過壹半的千禧群今年想跳槽！
調查統計，年齡在18至34歲間的人群中，有55%的被調查者表示計劃在今年重新找壹份新的工作，或者幹脆創業及回學校深造。
而在其他年齡層中，僅有31%的被調查者表示想在今年跳槽。
ADP市場戰略副總裁Virginia Brailey表示，職場中的加拿大人顯得比較不安，特別是千禧壹代，而對目前的公司來說，怎樣建立公司文化，為員工創造更多發展機會及提升領導力方面提出了更高的要求。為了讓每個崗位上都有合適的工作人員，並且為公司與優秀員工間建立強有力的溝通管道，使他們能夠適應不斷變化的公司需求，人力資源部也會面臨更多的壓力。
在所有調查者中，27%的人們表示想要找份新的工作，11%表示想自己創業，10%表示想去學校進修。
另外，15%的被調查者表示想要更靈活的工作時間，8%的人表示希望能遠程辦公。
年齡在18至44歲的被調查者中。近壹半（46%）的人表示關注於職場發展機會，比如能獲得加薪、承擔更多工作或者獲得晉升等。
年齡在45歲以上的被調查者中，僅有26%的人表示關注職業發展。
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好新聞沒人評論怎麼行，我來說幾句
調查統計，年齡在18至34歲間的人群中，有55%的被調查者表示計劃在今年重新找壹份新的工作，或者幹脆創業及回學校深造。
而在其他年齡層中，僅有31%的被調查者表示想在今年跳槽。
ADP市場戰略副總裁Virginia Brailey表示，職場中的加拿大人顯得比較不安，特別是千禧壹代，而對目前的公司來說，怎樣建立公司文化，為員工創造更多發展機會及提升領導力方面提出了更高的要求。為了讓每個崗位上都有合適的工作人員，並且為公司與優秀員工間建立強有力的溝通管道，使他們能夠適應不斷變化的公司需求，人力資源部也會面臨更多的壓力。
在所有調查者中，27%的人們表示想要找份新的工作，11%表示想自己創業，10%表示想去學校進修。
另外，15%的被調查者表示想要更靈活的工作時間，8%的人表示希望能遠程辦公。
年齡在18至44歲的被調查者中。近壹半（46%）的人表示關注於職場發展機會，比如能獲得加薪、承擔更多工作或者獲得晉升等。
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